近刊検索 デルタ

201511

白桃書房

出版社名ヨミ:ハクトウショボウ

中国の現場からみる日系企業の人事・労務管理 = Personnel and labor management of Japanese companies : 人材マネジメントの事例を中心に

李,捷生,1957- 郝,燕書,1956- 多田,稔,1962-

定価:3,300円(3,000円+税)

判型:

openbd

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目次
本書の内容・構成と特徴
中国企業の現場にみるハイブリッド型人材マネジメント
日系企業の離職問題
余剰人員対策制度
企業内教育制度
日系企業における多能工制度
現場力〈「カイゼン」活動〉
内部昇進制度. 1 社内公募制度を含む
内部昇進制度. 2 評価制度
技術・技能集約的職場の労務管理
女子労働者の雇用システム
中小企業の技能形成
女子従業員の人事管理
技術者の人事管理
新興ローカル企業の人材育成と報酬制度
「複線型人事労務管理」の課題と展望
著者略歴
李, 捷生, 1957-(リ, ショウセイ ri, shousei)
郝, 燕書, 1956-(カク, エンショ kaku, ensho)
多田, 稔, 1962-(タダ, ミノル tada, minoru)
タイトルヨミ
カナ:チュウゴク ノ ゲンバ カラ ミル ニッケイ キギョウ ノ ジンジ ロウム カンリ : ジンザイ マネジメント ノ ジレイ オ チュウシン ニ
ローマ字:chuugoku no genba kara miru nikkei kigyou no jinji roumu kanri : jinzai manejimento no jirei o chuushin ni

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